El presidente de la Confederación Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV), Vicente Lafuente, ha expresado su descontento respecto al diálogo social a nivel estatal, argumentando que “no se puede legislar a través de reales decretos” y que los defensores de las empresas se sienten “intimidados”. En sus declaraciones, Lafuente criticó específicamente a la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, por atribuirse la defensa de la clase trabajadora, señalando que los empresarios, especialmente de pequeñas y medianas empresas, también se preocupan por los trabajadores en el día a día.
Durante un encuentro organizado por la Cadena Ser, Lafuente, recientemente designado presidente de la patronal valenciana, enfatizó la importancia de abordar cuestiones como los horarios y el absentismo laboral desde un enfoque de consenso para mejorar la competitividad empresarial. Criticó la naturaleza del diálogo social en el ámbito nacional, señalando la falta de acuerdos cuando las posturas políticas oscilan entre la izquierda y la derecha.
Lafuente destacó que existen diversas formas de diálogo social en la Comunitat Valenciana y sugirió una revisión significativa a nivel estatal. “Nos sentimos intimidados”, reiteró, y cuestionó el trato equitativo que reciben las grandes empresas del IBEX frente a las pequeñas y medianas en cuestiones laborales cruciales como horarios y reducción de jornada.
Además, Lafuente respondió a las acusaciones desde el Gobierno respecto a la falta de diálogo con la CEOE, asegurando que han propuesto iniciativas y que continuarán participando en mesas de negociación siempre que no haya imposiciones unilaterales. Sobre su relación con Díaz, enfatizó la necesidad de alcanzar acuerdos y expresó respeto hacia su posición, aunque cuestionó la falta de consideración hacia toda la comunidad empresarial.
El líder empresarial también abogó por una mayor unidad entre los agentes sociales, sugiriendo reuniones regulares para alinear posiciones, y anunció un próximo encuentro con dirigentes sindicales para consolidar posturas. Asimismo, informó sobre la visita del presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, a Valencia, y su próximo nombramiento como vicepresidente de la CEOE en sucesión de Salvador Navarro.
En cuanto a la estabilidad económica en la Comunitat Valenciana, Lafuente enfatizó la necesidad de mantenerla para atraer inversiones y criticó la falta de consenso en la aprobación de los Presupuestos de la Generalitat. Expresó su preocupación por la polarización política y su impacto negativo en la sociedad y la economía.
Lafuente abordó también la “polarización de la economía”, que afecta a las pequeñas empresas y autónomos, y subrayó la importancia de la formación y el relevo generacional, especialmente en el sector agrícola. Destacó que empresarios y sindicatos comparten objetivos de lograr una sociedad equitativa y sostenible, lo que debería reflejarse en convenios de trabajo que promuevan salarios justos.
Finalmente, el presidente de la CEV expresó su preocupación por el absentismo laboral y el incremento de casos de depresión entre los jóvenes, señalando la falta de oportunidades como un factor desmotivador. En el ámbito fiscal, Lafuente defendió la importancia de los impuestos para mantener los sistemas público-privados, pero pidió una gestión eficiente para no perjudicar a las empresas. En cuanto a la financiación autonómica, lamentó la falta de interés político para resolver problemas históricos que afectan a la Comunitat Valenciana.
