La Sociedad Valenciana de Gestión Integral de los Servicios de Emergencias (SGISE) ha anunciado su oferta de empleo público correspondiente al año 2025, la cual contempla 402 plazas con el objetivo de mejorar la capacidad de gestión en la extinción de incendios y establecer el tercer turno del Servicio de Bomberos Forestales. Este movimiento no solo busca cumplir con las tasas de reposición de los años 2022 a 2025, sino también incorporar nuevas posiciones para desarrollar el tercer turno en el servicio de bomberos y expandir el personal técnico-administrativo, según lo publicado en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) y comunicado por la Generalitat.
Dentro del turno libre, se destaca la apertura de 102 plazas para bomberos forestales, además de incluir otras categorías como auditores, responsables de contratación, tecnologías de la información, comunicaciones, recursos humanos, técnicos superiores en contabilidad y tesorería, y personal administrativo especializado en contabilidad y nóminas, entre otros roles.
La oferta pública también facilita la promoción y el ascenso interno, abarcando puestos de responsabilidad y nuevos roles estructurales. En el ámbito de la promoción interna, se contemplan 69 plazas de subjefe/a, 62 de jefe/a de unidad, 51 de conductor/a de autobomba, 15 de bombero/a forestal y 15 de coordinador/a de logística, entre otros.
La SGISE se encarga de gestionar el personal y las necesidades logísticas relacionadas con los servicios de extinción de incendios forestales y emergencias, así como de gestionar los contratos para estudios, proyectos y adquisiciones relacionados con sus necesidades logísticas.
