4
El Boletín Oficial del Estado del 4 de febrero ha despejado una de las grandes dudas del año para millones de personas: cómo quedan las pensiones en 2026 tras la aprobación del nuevo real decreto-ley por parte del Gobierno de España.
La norma ya está en vigor, aunque deberá ser ratificada por el Congreso en las próximas semanas. Aun así, las subidas ya se están aplicando en la práctica. Estas son las claves, explicadas de forma clara y directa.
Índice de contenidos
Subida general del 2,7% en las pensiones contributivas
Las pensiones contributivas aumentan un 2,7% para compensar la inflación del último año. Esta revalorización afecta a:
- Jubilación
- Incapacidad permanente
- Viudedad
- Orfandad
- Pensiones especiales de guerra
- Clases pasivas del Estado
En el caso de estas últimas, se mantiene además el complemento para reducir la brecha de género, que queda fijado en 36,90 euros mensuales.
La subida ya apareció reflejada en la nómina de enero y queda ahora blindada con este nuevo decreto.
¿Cuál es ahora la pensión mínima?
Tras la actualización, las cuantías mínimas dependen de la situación personal y familiar. Algunos ejemplos orientativos:
- Jubilación con más de 65 años y cónyuge a cargo: 17.592,40 euros anuales
- Viudedad para menores de 60 años: 9.931,60 euros anuales
Las cuantías exactas varían según edad, cargas familiares y tipo de prestación.
Tope máximo de pensión en 2026
El límite máximo de las pensiones se eleva este año hasta:
- 3.359,60 euros brutos al mes
- 47.034,40 euros al año (en 14 pagas)
Esta cifra marca el máximo que puede percibirse, con independencia de las bases de cotización previas.
Gran subida de las pensiones no contributivas
Las pensiones no contributivas, destinadas a personas sin cotización suficiente, registran una de las subidas más relevantes:
- Incremento del 11,35%
- Cuantía anual: 8.803,20 euros
- Pago mensual: 628,80 euros en 14 pagas
Afecta tanto a pensiones por jubilación como por incapacidad.
También se actualizan las prestaciones familiares por hijo a cargo, con límites distintos según edad y grado de discapacidad.
Cambios en las bases de cotización
El decreto introduce ajustes importantes en cotizaciones:
- Base máxima: 5.101,20 euros brutos mensuales
- Todo lo que supere esa cantidad no cotiza
La base mínima, en cambio, se actualizará automáticamente en el mismo porcentaje que suba el salario mínimo interprofesional (SMI).
MEI y cotización por solidaridad
Para sostener el sistema ante la jubilación del baby boom, se refuerzan dos figuras clave:
Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI)
- Tipo total: 0,9%
- Empresa: 0,75%
- Trabajador: 0,15%
Cotización adicional por solidaridad
Se aplica a salarios que superen la base máxima:
- Entre 5.101,21 y 5.611,32 euros: 1,15%
- Por encima de 7.651,80 euros: 1,46%
La mayor parte del coste recae sobre la empresa.
Autónomos: sin cambios este año
En el caso de los trabajadores autónomos, el decreto mantiene los mismos tramos de rendimientos que en 2025, después de que el Gobierno descartara una subida ante la oposición de los agentes sociales.
Qué puede pasar ahora
Aunque el decreto ya se aplica, deberá ser convalidado por el Congreso. Al votarse la revalorización de las pensiones de forma separada —y no ligada a otras medidas sociales—, el Ejecutivo confía en que salga adelante sin sobresaltos.
Para los pensionistas, el mensaje es claro: las subidas ya están en marcha y, salvo giro político inesperado, se mantendrán durante todo 2026.
