STEPV, CSIF y CCOO demandan revertir recortes en las plantillas docentes en la Mesa Sectorial de Educación
STEPV, CSIF y Comisiones Obreras (CCOO) han solicitado la reversión de los recortes en las plantillas docentes para el próximo curso durante la Mesa Sectorial de Educación. En este contexto, CCOO abandonó la reunión debido a la “negativa de la Conselleria a adoptar esta medida”.
Según lo expresado por los sindicatos en sus comunicados, participaron el martes en la Mesa Sectorial para negociar las instrucciones de inicio de curso para infantil, primaria, secundaria y bachillerato. STEPV ha exigido la negociación de un acuerdo que mejore las retribuciones del profesorado de todos los cuerpos docentes. La Conselleria, aunque dispuesta a negociar, no ha establecido fechas concretas.
El sindicato también ha planteado la reversión de los recortes en las plantillas, la disminución de las ratios, la estabilidad del personal interino y la reducción de la carga burocrática. respecto a las instrucciones de infantil y primaria, STEPV pide que se incluya en los horarios del profesorado la reducción de horas lectivas para los mayores de 55 años y la dotación del crédito horario y recursos necesarios para que las Unidades de Resolución de Conflictos funcionen correctamente.
En secundaria y bachillerato, STEPV ha expresado “dudas legales” sobre la aplicación de la Ley 1/2024, que prioriza al profesorado con competencia lingüística en lengua extranjera en la elección de horarios, anticipando reclamaciones por parte de docentes que consideran que esta modificación “lesiona sus derechos”. Además, STEPV ha exigido un mínimo de dos horas lectivas semanales para coordinaciones y direcciones de departamento y ha señalado problemas de climatización en los centros educativos.
Por su parte, CCOO ha solicitado al secretario autonómico de Educación, Daniel Mcevoy, que negocie una “rectificación de los recortes en plantillas que afectan a centenares de plazas docentes” en la Comunidad Valenciana. La negativa del secretario, argumentando que el tema no estaba en el orden del día, llevó a los representantes de CCOO a abandonar la sala. CCOO enviará sus propuestas por escrito, las cuales “solo serán aplicables si se revierten los recortes en plazas docentes”.
El sindicato ha recordado que en junio de 2023, todos los sindicatos de la mesa sectorial firmaron un acuerdo de plantillas con la Administración que debía implantarse de forma gradual en los siguientes cursos. Sin embargo, critican que la Conselleria lo ha ignorado y ha emitido una orden de plantillas propia con recortes significativos que carece de consenso sindical. Óscar Ortiz, responsable de Educación Pública de CCOO Educación en la Comunidad Valenciana, ha advertido sobre explorar “otras vías para lograr unas plantillas dignas” si la Conselleria no acepta eliminarlas recortes.
Mientras tanto, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha instado a la Conselleria de Educación a adoptar el modelo 343, que propone dedicaciones esenciales para asegurar una educación pública de calidad. Esto incluye tres horas semanales para tutorías, cuatro horas para coordinaciones y tres horas para la atención al alumnado por parte de los tutores.
CSIF considera que estas dedicaciones mínimas son cruciales para abordar adecuadamente las necesidades del alumnado, especialmente tras las repercusiones del COVID y fenómenos como la DANA. El sindicato ha mostrado su “firme rechazo” a los recortes de plantilla docente, alertando que el nuevo programa de Recursos Extraordinarios Para La Mejora Académica (REMA) está reduciendo los recursos humanos en los centros.
Además, CSIF ha criticado la intención de asignar a los docentes la formación en emergencias sin preparación específica y ha denunciado la falta de revisiones médicas por parte de la administración. La central sindical ha expresado preocupación por la posible consideración de recursos educativos como “gastos superfluos”, lo que supondría un retroceso en la calidad del sistema educativo.
José Seco, presidente autonómico de CSIF Educación, ha afirmado que la administración no puede imponer más carga laboral a los docentes sin reconocimiento o mayores retribuciones, especialmente cuando los docentes valencianos están entre los peor pagados de España.
