Hasta hace bien poco, impartir cursos de formación para directivos o trabajadores era un asunto delicado para cualquier empresa.
A las dificultades de organización y desarrollo de las acciones formativas, se unía el problema de adecuar los horarios laborales y formativos, y un elevado coste en materiales y profesorado.
Actualmente, esas dificultades ya son pasado: las nuevas tecnologías posibilitan el aprendizaje a distancia, manteniendo una óptima calidad pedagógica y metodológica. Un ejemplo es el centro de formación Avanzo, una compañía pionera en el desarrollo de acciones de e-learning para empresas.
Índice de contenidos
Contenidos accesibles mediante e-learning
Sea cual sea el área de conocimiento que desees cubrir en tu empresa, encontrarás un curso de e-learning adecuado, con más de 1300 materias y 15000 horas de formación, permanentemente revisadas y actualizadas. La relación no extensiva de áreas de conocimiento es la siguiente:
- Administración Pública
- Aplicaciones Informáticas
- Ciberseguridad de la información
- Comercial y Ventas
- Economía y Finanzas
- Educación
- Gestión y Management
- Legislación y Jurídico
- Marketing
- Prevención de riesgos laborales
- Recursos Humanos
- Transformación y competencias digitales
Como dato adicional, también existe la posibilidad de impartir acciones formativas en la modalidad de ‘gamificación’, una técnica de aprendizaje que utiliza dinámicas de juego y competición. Esta modalidad ofrece un rendimiento excelente en las áreas de RR. HH., formación, marketing y ventas.
Igualmente, puedes organizar acciones formativas a medida, mediante cursos totalmente personalizados para tu empresa.
Títulos y certificaciones
Puedes escoger cursos formativos con titulaciones y diplomas propios, pero también dispones de cursos e-learning con certificaciones oficiales. En este sentido, hay dos tipos de certificados oficiales disponibles:
Certificaciones IT: si precisas que tus empleados obtengan certificaciones IT en nuevas tecnologías, como complemento a las acciones formativas, ya es posible hacerlo mediante el e-learning para empresas. Dispones de un amplio repertorio de cursos que permiten obtener estas valoradas credenciales tecnológicas.
Cursos con Certificado Universitario: de la misma forma, puedes elegir cursos cuya superación da derecho a la obtención de una certificación universitaria oficial, expedida por la Universidad San Pablo CEU, y con los correspondientes Créditos ECTS.
Ventajas del e-learning empresarial
El e-learning para empresas ofrece las siguientes ventajas, respecto de la organización de acciones formativas presenciales:
- Mejora la disposición de los empleados para realizar los cursos de formación.
- Comodidad para realizar los cursos: no hay desplazamientos y el horario es libre, facilitando la conciliación.
- Medios pedagógicos, metodológicos y audiovisuales muy avanzados.
- Tutorización y seguimiento videopresencial de los alumnos por profesores y monitores debidamente capacitados en cada materia.
- No hay necesidad de disponer y acondicionar espacios para los eventos formativos.
- Acceso a todas las áreas de conocimiento empresarial.
- Sencillez de uso y potenciación del aprendizaje continuo.
- Posibilidad de impartir cursos específicos diseñados para una empresa o puesto laboral concreto.
- Facilidad para acceder a titulaciones oficiales sin necesidad de formación presencial.
- Costes reducidos y máximo aprovechamiento.
Por lo tanto, si ya hace algún tiempo que piensas en el procedimiento para darle una vuelta de tuerca a tu empresa, haciéndola más competitiva y tecnológica, no tengas ninguna duda: el e-learning para empresas es la herramienta que te permitirá alcanzar fácilmente el objetivo.
