Aumenta el paro en octubre en la Comunitat Valenciana

Un repunte que inquieta al mercado laboral valenciano

El mes de octubre ha traído consigo un nuevo incremento del paro en la Comunitat Valenciana. Según los últimos datos proporcionados por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, el número de personas desempleadas aumentó un 0,25% respecto al mes anterior, lo que supone 960 nuevos desempleados en la región. Esta subida, aunque contenida, genera preocupación en un contexto de incertidumbre económica a nivel nacional e internacional.

Con este nuevo repunte, el número total de personas inscritas en las listas del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) en la Comunitat asciende a 386.139 personas. Aunque el aumento porcentual es menor al de otros meses otoñales en años anteriores, refleja una ralentización en la recuperación del empleo que venía observándose desde la primavera.

Comportamiento desigual por provincias

El comportamiento del desempleo en octubre no ha sido homogéneo en el territorio valenciano. Las tres provincias que componen la comunidad presentaron tendencias distintas, lo que refleja dinámicas laborales propias en cada zona.

• Alicante: Es la provincia que más ha sufrido, con un incremento de 1.256 desempleados más, alcanzando las 154.688 personas en paro.
• Castellón: También experimentó un crecimiento en el paro, con 48 nuevas personas inscritas en el SEPE, alcanzando un total de 39.578 desempleados.
• Valencia: Rompe la tónica general con una reducción de 344 personas desempleadas, situándose en los 192.073 parados, lo que representa una mejora en su tejido laboral.

Este comportamiento asimétrico refleja las diferencias sectoriales y estacionales que afectan al mercado laboral en cada provincia, siendo Alicante la más expuesta a la variabilidad del sector servicios.

El sector servicios, el más afectado

Tal como suele ocurrir en los meses posteriores al verano, el sector servicios ha sido el más perjudicado tras finalizar la temporada alta turísticas. Se registra un aumento considerable del paro en esta área con 1.495 personas más sin empleo respecto a septiembre.

Por el contrario, sectores como la agricultura y la industria ofrecieron datos más optimistas:

• Industria: Bajó el paro en 568 personas.
• Agricultura: Descendió en 140 desempleados.
• Construcción: Se mantuvo estable, con una ligera bajada de 7 personas.

Sin embargo, el peso estructural del sector servicios en la economía valenciana hace que sus resultados influyan de forma determinante en la estadística general de empleo.

La brecha de género persiste

Una de las realidades más preocupantes del mercado laboral en la Comunitat Valenciana es la persistente desigualdad entre hombres y mujeres. Los datos siguen mostrando una tendencia que desfavorece claramente al colectivo femenino:

• Mujeres desempleadas: 232.870
• Hombres desempleados: 153.269

Esto significa que el 60% del paro en la región corresponde a mujeres, una cifra que plantea importantes desafíos para la igualdad laboral y la implementación de políticas de empleo con enfoque de género.

Los jóvenes siguen siendo los más vulnerables

El paro juvenil también continúa siendo un problema estructural. En la Comunitat Valenciana hay actualmente 21.541 jóvenes menores de 25 años desempleados. Esta cifra posiciona al colectivo juvenil como uno de los más afectados por la inestabilidad laboral.

Entre las principales causas de este fenómeno se encuentran:

• Alta rotación en empleos precarios.
• Baja inserción tras terminar estudios superiores.
• Escasa oferta de programas públicos de formación durante el otoño.

Las políticas de empleo dirigidas a este grupo deben reforzarse para evitar una fuga de talento y promover un entorno laboral más sostenible para las nuevas generaciones.

Contratación: entre la temporalidad y la cautela

Durante el mes de octubre se firmaron en la Comunitat Valenciana un total de 121.737 contratos, lo que supone un descenso del 5,74% respecto al mes anterior —equivalente a 7.414 contratos menos.

Además, destaca una preocupante tendencia: la contratación indefinida sigue perdiendo peso en relación con los contratos temporales. Del total de contratos firmados, el 61,46% lo fueron con carácter temporal.

Este dato refuerza la sensación de precariedad laboral en muchos sectores, especialmente en el de servicios. La falta de estabilidad, sumada a la caída en la contratación, genera un ambiente laboral incierto para miles de valencianos.

Comparativa interanual de la contratación

En comparación con octubre de 2022, se ha producido una reducción interanual del 12,68% en la contratación. Esta tendencia también se ha observado en otras comunidades autónomas, como reflejo de un mercado laboral nacional moderadamente a la baja.

Afiliación a la Seguridad Social: señales mixtas

A pesar del incremento en el paro, la Comunitat Valenciana también ha registrado en octubre una notable recuperación en el número de afiliados a la Seguridad Social.

El número total de cotizantes aumentó en 8.279 personas respecto a septiembre, alcanzándose un total de 2.091.352 afiliados.

Este fenómeno responde a varios factores:

• Inicio del curso escolar, con contrataciones en el sector educativo.
• Campañas agrícolas de temporada.
• Reactivación de proyectos en sectores industriales puntuales.

Estos datos ofrecen un respiro relativo, que sin embargo no es suficiente para contrarrestar la sensación general de estancamiento en el empleo.

Comparativa con el resto de España

A nivel nacional, el paro en España también ha subido en octubre, con 36.936 desempleados más, lo que supone un incremento del 1,36%. Actualmente, España contabiliza un total de 2.759.404 personas desempleadas.

Aunque la Comunitat Valenciana se ha comportado mejor que la media nacional en términos relativos (0,25% frente al 1,36%), su posición sigue siendo delicada por la dependencia de factores estacionales y la persistencia de déficits estructurales, como la alta temporalidad y el desequilibrio sectorial.

Reacciones institucionales y sindicales

Las autoridades de la Comunitat no han tardado en pronunciarse ante estos datos. Desde la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, se ha insistido en que el repunte corresponde a factores estacionales y no debe entenderse como un cambio de tendencia grave.

Sin embargo, sindicatos como CCOO y UGT han llamado la atención sobre la creciente precariedad del empleo y han solicitado medidas urgentes como:

• Impulso a la formación profesional y cualificación.
• Fomento del empleo estable e indefinido.
• Cláusulas de género en los convenios colectivos.
• Apoyo a sectores emergentes con potencial de generación de empleo.

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