Las contrataciones indefinidas se duplican en València




0411 Ocupació València12.000 valencianos y valencianas abandonan las listas del paro

 El paro en la ciudad de València ha descendido un 17,5% en el presente mandato, pasando de 69.035 personas desempleadas a 56.943, lo que implica que aproximadamente 12.000 personas han abandonado las listas del paro durante este período. En términos interanuales el dato también es muy positivo, pues se detecta un descenso del 8,5%. La responsable del Área de Desarrollo Económico Sostenible, Sandra Gómez, ha realizado una valoración “positiva y, a la vez, prudente de las cifras de desempleo en València”.

 La evolución de desempleo de las mujeres no es tan favorable comolal de los hombres: mientras un 17,5% del total de personas desempleadas han dejado de engrosar las listas del paro, la reducción en el caso de las mujeres es, menor, un 12,1%, pasando de 37.497 mujeres a 32.961 durante esta legislatura. Sin embargo, el mayor descenso se ha realizado durante el período 2017-2018: reduciéndose un 6,8%.

 En relación a las personas menores de 30 años, las últimas cifras muestran como la desocupación juvenil ha caído 7,6 puntos desde junio de 2015  y un 3,6% en relación al mes de marzo del año anterior, cifras que, aunque presentan una evolución favorable, dejan de manifiesto que los jóvenes siguen siendo un colectivo afectado de manera especial por el desempleo.

 

Datos positivos en las contrataciones realizadas en València

 También ha aumentado el número de contrataciones realizadas desde el inicio del presente mandato, celebrándose 32.848 en junio de 2015 y alcanzando 37.716 en marzo de 2018. Cabe destacar que la cifra de contratos indefinidos durante este período, se ha duplicado, pasando de 2.231 a 4.360. De esta manera, observamos como los contratos temporales se han reducido del 93 al 88,4%, dando mayor protagonismo a los contratos indefinidos, que pasan del 6,8 al 11,6%.

 

En cuanto a la distribución por sexos, la contratación de mujeres avanza de manera sostenida, al pasar de abarcar el 43,8% de los contratos firmados en junio de 2015 al 45,1% en el pasado mes de marzo. Mientras en la distribución por edad cabe señalar que desde junio de 2015 el total de contratos en la franja de edad de entre 16 y 29 años ha crecido un 27%, pasando de 11.491 contratos registrados en marzo de 2017 a 14.624 en marzo del presente año.

Las cifras invitan a “un optimismo prudente” en palabras de la responsable del Área de Desarrollo Económico Sostenible, Sandra Gómez, quien apunta que “nuestro objetivo es ofrecer los mejores servicios en materia de orientación laboral y formación para las personas desempleadas de la ciudad”

 

Sandra Gómez, además, destaca el buen funcionamiento de la Agencia de Colocación de València Activa y de Barris per l’Ocupació, que “están teniendo muy buenos resultados de inserción” y destaca que “vamos a continuar fomentando planes de ocupación dirigidos a los colectivos más afectados por el desempleo”.

 

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